Embaucher un apprenti : Ce qu’il faut savoir…

Recruter un apprenti, c’est le former en contrat d’apprentissage. Mais c’est aussi :

  • apporter sa pierre à l’édifice en permettant à un jeune de s’insérer dans le monde du travail,
  • participer à sa formation professionnelle en lui apprenant votre métier, votre savoir,
  • recruter à terme, une personne adaptée aux besoins de votre entreprise,
  • lui transmettre vos valeurs.

Pour ce faire, et dans l’optique de vous faciliter l’embauche, Mme Emmanuelle Chabanne, Conseillère Jeunes/Entreprises du CFA Bâtiment de Tulle se tient à votre disposition (05.55.29.92.60).

Un simulateur de calcul de rémunération et d’aides vous ai proposé ainsi qu’un aperçu ci-dessous des aides auxquelles vous pouvez prétendre.

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